עפ"י הנטען בתביעה שהוגשה לאחרונה, המכון פיטר עובד ללא עריכת שימוע כדין, ולאחר שהפיטורים בוטלו בדרישת בא-כוחו של העובד, הורה לו המכון להישאר בביתו ולא לשוב לעבודתו ואף סירב להחזיר לו את הגישה לכתובת הדוא"ל שלו
בית דין לעבודהפיטורים